Jump to content

В каких случаях повышение зарплаты оправдано???


Flacko

Recommended Posts

Всем привет! 

Работаю на ЧПУ фрезерах уже 5 год. Начинал с залипания в стойку и плавно переходил к написания простых программ на стойке и в симке. Через пол года уже работал на трех Knuth Lupus на фануке в ночь. Технологов не было все программы были писаны мной и еще одним наладчиком только в симке и даже без коррекции на диаметр инструмента. Когда понял что в этой фирме дальше ничего нового не узнаю, решил уходить. Устроился на новое место, и как будто стал учиться заново. Renishaw, стойки HAAS (до сих пор обожаю) и технологи которые тебе пишут программы. За 3 года практически в совершенстве знаю стойку хааса, на фануке также всё чудесно, то есть могу одновременно работать и не тупить. Когда нашел кучу разных приколов хааса (по типу M00 после M06) дак остальные операторы были в шоке. Или как отключить коробку передач если во время вывода в ноль (если у вас не включается пониженная, а шпиндель опустить слесарям надо), выкатать щуп Renishaw в 0.000 и откалибровать полностью вместе с тач сеттером, на любом станке, написать циклы отбивки нуля Easy Probe в одной программе для удобства и циклы измерения длинны. Измерить любой размер станком (не прибавляя/отнимая координаты в оффсете). Помогать технологу написать программу и каким инструментом лучше сделать и как лучше. За вопросом по новым деталям постоянно идут ко мне а не к технологам. Хочу освоить макропрограммирование и написание постпроцессоров. 

 

В данный момент освоил 3+3 (X Y Z A B C) станок Тайваньской фирмы, вместе с пусконаладчиками 2 месяца его пускал в работу, и в данный момент могу и в параметрах менять всё что мне нужно, и ТО ему провести и не влупиться двух осевой поворотной головой об заготовку при развороте системы координат. 

Дак вот к чему я всё это? Как думаете справедливо ли то, что я сейчас получаю также как и те наладчики-операторы которые работают на маленьких станках, а некоторые и вовсе сложнее фланцев ничего и сделать не могут без брака?

Может у кого и была похожая ситуация.

Link to post
Share on other sites


UnPinned posts

В описанном  случае и с точки зрения писавшего, повышение зарплаты может и быть оправданным и легитимным.

Как показывает жизнь, этого не достаточно, нужен ещё начальник или шеф, который тоже так считает. 
 


 

  • Нравится 1
Link to post
Share on other sites

@Flacko А как вы считаете, если водитель автомобиля. Знает как накачать колеса точно 2.00000 атмосферы, знает какой химический состав резины, количество витков на болте колеса, как настраивать маршрутизатор правильнее по своей субьективной  оценке, может заехать в гараж не касаясь стенки на расстоянии 0.000, и т.д. Такой водитель должен получать больше обычных водителей?

1 час назад, Flacko сказал:

Renishaw в 0.000

Пруф в студию, с ирб 0,0005. Фото/видео

Edited by mrvcf1
Link to post
Share on other sites
Ветерок
2 часа назад, Flacko сказал:

справедливо ли то, что я сейчас получаю

Т.е. всё остальное в твоей жизни и вокруг тебя справедливо, и только зарплата вносит диссонанс в твою идиллию? Счастливчик!

Link to post
Share on other sites
3 часа назад, Flacko сказал:

Как думаете справедливо ли то, что я сейчас получаю

как вы считаете, цукерберг справедливо получает свою зарплату в миллиарды долларов? а что он вообще реально делает?

Link to post
Share on other sites
10 часов назад, mrvcf1 сказал:

@Flacko А как вы считаете, если водитель автомобиля. Знает как накачать колеса точно 2.00000 атмосферы, знает какой химический состав резины, количество витков на болте колеса, как настраивать маршрутизатор правильнее по своей субьективной  оценке, может заехать в гараж не касаясь стенки на расстоянии 0.000, и т.д. Такой водитель должен получать больше обычных водителей?

Пруф в студию, с ирб 0,0005. Фото/видео

Куда скинуть фото и видео?

Link to post
Share on other sites

Что ты с таким багажом вообще делаешь в России? Учи язык, хотя бы начальный английский, и пестуй работать хоть в Израиль. 250к это минималка.

Edited by maxx2000
Link to post
Share on other sites
13 часов назад, Flacko сказал:

Как думаете справедливо ли то, что я сейчас получаю также как и те наладчики-операторы которые работают на маленьких станках, а некоторые и вовсе сложнее фланцев ничего и сделать не могут без брака?

Надо ставить вопрос иначе:

Справедливо ли то, что те наладчики-операторы которые работают на маленьких станках, а некоторые и вовсе сложнее фланцев ничего и сделать не могут без брака, сейчас получают также как и я? :smile:

Link to post
Share on other sites
16 минут назад, maxx2000 сказал:

Что ты с таким багажом вообще делаешь в России? Учи язык, хотя бы начальный английский, и пестуй работать хоть в Израиль. 250к это минималка.

Всё чаще и чаще посещает меня такая мысль

Link to post
Share on other sites
fantom.ul
13 часов назад, Flacko сказал:

Как думаете справедливо ли то, что я сейчас получаю также как и те наладчики-операторы которые работают на маленьких станках, а некоторые и вовсе сложнее фланцев ничего и сделать не могут без брака?

Тут несколько вариантов:
1. Набраться решимости и сказать нанимателям, что ваш уровень намного вырос и нужно бы доплатить.

2. Сказать, что соседи возьмут вас на работу за много большую сумму. Срабатывает, при везении...

3. Разместить резюме где только угодно, проходить собеседования, и найти лучшую работу.

4. Валить в Израиль, как предлагают... :smile:

Link to post
Share on other sites
18 минут назад, maxx2000 сказал:

. 250к это минималка.

Это в каких единицах, можно в доллары это перевести? 

20 минут назад, maxx2000 сказал:

пестуй работать хоть в Израиль.

На юх он здесь не нужен, здесь своих таких нытиков пруд пруди. 

  • Чемпион 1
  • Хаха 2
Link to post
Share on other sites
1 минуту назад, fantom.ul сказал:

Тут несколько вариантов:
1. Набраться решимости и сказать нанимателям, что ваш уровень намного вырос и нужно бы доплатить.

2. Сказать, что соседи возьмут вас на работу за много большую сумму. Срабатывает, при везении...

3. Разместить резюме где только угодно, проходить собеседования, и найти лучшую работу.

4. Валить в Израиль, как предлагают... :smile:

Примерно года назад зарплата была другая, и нашёл место получше, никому не говорил а просто написал на отпуск с увольнением. Через 2 недели пришёл на работу передать дела, и зам генерального с генеральным положили на стол предложение. Согласился, спросил у зам генерального почему не дал уйти, он просто сказал что я нужен ему. 

Link to post
Share on other sites
12 минут назад, fantom.ul сказал:

4. Валить в Израиль, как предлагают... :smile:

Можете об этом забыть сейчас никого принимать не будут даже прицепом к женам или мужьям. Ворота закрываются. 

Link to post
Share on other sites
fantom.ul
4 минуты назад, Flacko сказал:

Примерно года назад зарплата была другая, и нашёл место получше, никому не говорил а просто написал на отпуск с увольнением. Через 2 недели пришёл на работу передать дела, и зам генерального с генеральным положили на стол предложение. Согласился, спросил у зам генерального почему не дал уйти, он просто сказал что я нужен ему. 

И в чём вопрос? Вас это предложение не устроило? Вы перешли на другое место?

 

Link to post
Share on other sites
13 минут назад, Flacko сказал:

 ... спросил у зам генерального почему не дал уйти, он просто сказал что я нужен ему. 

Так надо еще раз спросить? Может уже и не нужен.

 

5 минут назад, ART сказал:

Ворота закрываются.

На всех не хватает? :g:

Link to post
Share on other sites
fantom.ul
2 минуты назад, ART сказал:

Можете об этом забыть сейчас никого принимать не будут даже прицепом к женам или мужьям. Ворота закрываются. 

А ви таки оттуда пишите? :smile:

"Там стоматологов одних как собак нерезаных" (с) В.С. Высоцкий

Link to post
Share on other sites
4 минуты назад, fantom.ul сказал:

А ви таки оттуда пишите? 

Что вас так удивило, я уже 20 лет с основания форума от туда пишу. 

У вас есть какие то проблемы с этим?

Link to post
Share on other sites
fantom.ul
4 минуты назад, ART сказал:

У вас есть какие то проблемы с этим?

Неа! Я человек мира! Космополит. :smile:

Link to post
Share on other sites
15 минут назад, fantom.ul сказал:

И в чём вопрос? Вас это предложение не устроило? Вы перешли на другое место?

 

Остался на старом месте с другой зарплатой, просто с того момента навыки стали лучше и обязанностей прибавилось. 

Link to post
Share on other sites
19 минут назад, BSV1 сказал:

Так надо еще раз спросить? Может уже и не нужен.

 

:g:

Они двух операторов то найти не могут уже больше года, если и наладчиков отпускать начнут, погорят все их проекты.

Link to post
Share on other sites

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.
Note: Your post will require moderator approval before it will be visible.

Guest
Reply to this topic...

×   Pasted as rich text.   Paste as plain text instead

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Your previous content has been restored.   Clear editor

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.

  • Recently Browsing   0 members

    No registered users viewing this page.




  • Сообщения

    • Europartner
      Дата производства:  2001 г Управление:    Fanuc 18MС Поворотная ось С Устройство смены инструмента бокового исполнения на 60 позиций Бак для СОЖ на 400 литров с насосной станцией Гидравлическая станция Пульт дистанционного управления Транспортер для удаления стружки Станочное освещение Ручной  пистолет подачи СОЖ  для удаления стружки с детали и станка Подача СОЖ через шпиндель Перемещение по осям: X=710мм Y=610мм Z=610мм   Макс. мощность шпинделя:   25 кВт Макс. крутящий момент:    191 Нм  Два стола/паллеты:   500x500мм Максимальная частота вращения шпинделя: 15.000 об/мин Макс. скорость холостых подач : 32 м/мин   Время смены паллеты : сек   8 Вес обрабатываемой детали : 500 кг Гидравлическая система  : 180 л Магазин на 60 инструментов Внешние размеры мм: 4200 2700 3000 Масса станка 12 000 кг   Находится в Санкт-Петербурге Подробности по телефону.    Сергей +7911-097-67-девять девять   
    • Viktor2004
      если кинули, надо в инспекцию по труду идти Меня когда на одной работе кинули, я заявление написал и отрабатывать 2 недели не стал Ушел сразу же. Потом позвонил и предупредил что пойду в инспекцию по труду. Так сразу же все и выплатили. И бумагу потребовали подписать что я остался доволен и мне ничего не должны
    • Leksunkin
      Не знаю, времени вагон было, 2 недели отрабатывал после заявления на обоих предприятиях. А про вред ожидать это как раз если кинули.
    • Ander
      Капролон слишком мягкий для автоматического патрона. Надо зажимать большУю часть (и увеличить диапазон нормального зажима, под давлением он плывёт) или растачивать кулачки почти на полный диаметр.
    • Kelny
      На картинке нет глубины (хотя это не важно, ведь отверстие не перестаёт быть отверстием будучи не сквозным), что намекает на то что это НЕ ПАЗ, а вполне себе ОТВЕРСТИЕ, но не привычное ЦИЛИНДРИЧЕСКОЕ (в простонародии КРУГЛОЕ), а ПРОДОЛГОВАТОЕ ОТВЕРСТИЕ - ГОСТ 16030-70 и занчит писать надо "4 отв.".   А коль отверстие, то как минимум не логично для одних отверстий подписывать количество в одном месте, а для других под каждым размером, например, если образмеривается отверстие в разрезе.   Сделайте ход конём, сделайте выносной вид и под буквой вида напишите 4 отв. (4 места, 4 паза и т.п.), а размеры уже без подписей количества. Или вообще ни чего не пишите про количество, ведь это доп.опция облегчающая чтение и проверку чертежа, но если у НК это вызывает отторжение, то пускай считают количество без подсказок.       Плохо искали. Показываем им ГОСТ 2.307-2011, пункт 5.47, рисунок 64 - пусть объяснят, почему количество стоит только на одном размере отверстия, а не дублируются на всех:   До кучи, убираемт радиус на концах продолговатого отверстия, ведь ГОСТ 2.307-2011, пункт 5.49 - допускается не наносить радиусы дуги...   Иногда проще не доказать, а довести до абсурда.   Обычно только то что видно на конкретном виде. Один размер для отверстий на всех видах как минимум странно, а если отверстия разные? поди разбери, где какие, если размер на все задан только в одном/другом виде.
    • esergey
      друга посмотри тему про установку тс  там все проверки и сообщения при их проведении приложены ... возможно какого то сервиса не хватает или что то работает неправильно или что то не установлено или что то не запущено ... все есть в теме ... проверьте память  - ее объем в aws начиная с 4 версии должен быть более 100 мб  - это в настроиках томката при развертывании  доступа по вэб протоколу ... либо прочтите ещё раз пдф по установке версии 5  там могут быть внесены какие то изменения или добавления относительно 4 версии aws ... либо скиньте нам 5 aws  скажите начиная с какои версии ТС он приемлем  - у вас должен быть список верификации в эксель фаиле  возможно пробонем поставить и вам помочь чем то ... самое главное - вэб доступ у вас должен работать  без него aws работать не будет  у вас должен быть установлен веб сервис !!!
    • Viktor2004
      обычно когда кого-нибудь увольняют, после сообщения ему радостной новости, ни к компам, ни к другим приборам его уже не подпускают После увольнения никакой пользы от человека ждать не приходится . Только вред
    • sloter
      Конечно. Иногда даже через Парасолид получается достичь корректный результат при проблемах в step. Нет. Да. Своё ядро на базе ASIC.
    • Leksunkin
      Хорошая тема, глядишь и работяг на бабки кидать никто не будет. Главное что тендеция очередь за забором потихоньку угасает. А я дурак все свои наработки оставил на 2 предприятиях, станок грохать кощунство конечно, но тут от ситуации зависит. Одно дело если зп не устраивает и уволился, как в моём случае поэтому сжалился не стал "удолять", а если бы кинули на деньги, тогда свои файлы точно бы с собой забрал.
    • KyKy
      Нет. Именно на эксплуатацию. Потребителю. Красивый вид. На этапе ркд разрабатываем по ГОСТ, сдаём в архив, на следующих дорабатываем. Но тиражировать это для потребителя не хочется. Нужно на отправку сделать красивый вид. Красивые книжечки. Где это закрепить? Чтобы документацию на отправку делать всегда одинаковую и красивую
×
×
  • Create New...